Tag Archives: Salario

  • SALARIO y motivación

    RESUMEN:
    El salario no es el único factor determinante
    como elemento de motivación. En este
    sentido, el autor plantea un sistema de
    remuneración de vendedores basado en el
    modelo salarial de 3R, es decir, remuneración,
    que es el salario dado por la organización
    por el hecho de trabajar en ella;
    recompensa, consistente en el salario ligado
    a un objetivo histórico; y reconocimiento:
    el salario ligado a unos logros creados ex
    profeso. De la aplicación correcta y del
    equilibrio de estos factores resultará un sistema
    motivador y equitativo.